婦聯的工作職責:
    1、聽取和討論校長的工作報告、學校工作計劃、發展規劃、改革方案、女職工隊伍建設,并就這些問題提出建議。
    2、討論學校基金、福利費的使用、集體福利設施及住房分配辦法等有關女職工切身利益的問題。
    3、監督學校的各級領導干部,進行表揚、批評、評議、推薦、建議上級領導部門給予嘉獎、晉升或處分、免職。
    4、動員廣大女職工以改革為動力,大膽探索,為提高教育教學質量獻計獻策。
    5、積極開展批評與自我批評,堅持民主管理、民主監督,不斷完善學校民主生活制度。
    6、堅持調查研究,密切聯系群眾,為女職工辦實事,解除女職工生活上的后顧之憂。
    7、加強精神文明建設,美化育人環境。

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